[신나는조합] 서울혁신센터 센터장 공개 모집(~1/27 18:00)

국내소식
Author
icooprekr
Date
2019-01-08 09:44
Views
42

【공채 2019-1호】

 

「서울혁신센터」 센터장 공개 모집

(접수기간 : 공고일 ∼ 2019.1.27.(일) 18:00까지)

 

「서울특별시 서울혁신파크 설치 및 운영에 관한 조례」 및 「서울특별시 행정사무의 민간위탁에 관한 조례」에 의해 서울시로부터 위탁 운영되는 「서울혁신센터」의 운영 총괄을 책임지는 센터장을 다음과 같이 공개 모집하고자 합니다.

 

2019년 1월 7일

(사)한국마이크로크레디트 신나는조합 ․ 혁신플랫폼협동조합

 

□ 채용 개요

 ○ 모집 대상 : 서울혁신센터장 1명

 ○ 근무처 소재지 : 서울특별시 은평구 통일로 684 서울혁신파크 미래청 2층 서울혁신센터

 ○ 담당업무 : 서울혁신센터 조직 및 사업 운영 총괄

 ○ 자격요건 : 사회혁신 등 관련 분야 근무 7년 이상

 ○ 임기 : 채용일 ∼ 2020.12.31.

 

□ 전형 방법 및 일정

 ○ 전형방법

   - 1차 서류 전형 : 직무수행에 관련된 자격 및 경력 심사

   - 2차 면접 전형 : 서류전형 합격자에 한하여 실시

 ○ 서류 전형 합격자 발표 : 2019.1.29.(화) 예정으로 합격자에게만 개별 통보

 ○ 면접 전형 : 서류 전형 합격자 대상 개별 통보 시 면접일 지정

 ○ 최종 합격자 통보 : 면접전형 3일 이내 최종 합격자에 한해 개별 통보

 

□ 제출 서류

 ○ 제출서류 : ➀ 입사지원서 1부 ② 최종학교 졸업증명서 ③ 관련분야 자격증 사본 각1부(해당자에 한함) ④ 경력증명서 ⑤ 서울혁신센터 운영계획 발표 PPT 자료 1부 ⑥ 사회혁신에 관한 의견서 1부

○ 제출서류 양식 및 작성방법

   - 입사지원서(첨부파일 사용) : 최대 10장 이내 작성, PDF 파일로 제출

     * <3.경력기술서>에 사회혁신 등 관련 분야 경력(10년 이상)의 경력기간 및 경력내용을 구체적으로 작성할 것

   - 최종학교 졸업증명서, 관련분야 자격증 사본, 경력증명서 : 스캔하여 PDF파일로 제출

   - 서울혁신센터 운영계획 발표 PPT 자료 : 자유양식으로 하되, 아래의 내용을 반드시 포함하여 30장 이내로 작성할 것(PDF 파일로 제출)

     1) 개관 이후 현재까지 서울혁신파크의 성과 및 한계

     2) 서울혁신파크의 비전과 미션

     3) 서울혁신파크 활성화를 위한 사업 제안

       ․ 혁신파크 입주단체 지원 프로그램 및 입주단체 간 협업 방안

       ․ 시민이 이용 가능한 다양한 프로그램(실내공간 및 야외공간 활용)

       ․ 혁신파크를 대표할만한 혁신 프로젝트(예시. 비전화공방)

       ․ 외부 자원 연계 방안

       ․ 사회혁신단체와의 협업 방안 등 5가지 주제는 반드시 포함할 것

     4) 서울혁신센터 조직 운영 방안

   - 사회혁신에 관한 의견서 1부 : 주제는 아래에 제시한 것과 같으며, 자유양식(문장은 서술형으로 작성할 것)으로 하되, A4 용지 2장 이내로 작성할 것(PDF 파일로 제출)

       ․ 주제 : 사회혁신에 대해 정의하고, 현 시점에서 사회혁신이 필요하다고 생각하는 분야(1가지)와 이를 해결하기위한 구체적인 대안 제시

 

□ 접수기간 및 방법

 ○ 접수기간 : 공고일 ∼ 2019.1.27.(일) 18:00까지

 ○ 접수방법

   - 이메일(tinch2@hanmail.net) 제출 (*방문・우편접수 불가)

     * 접수완료 후 접수확인 사항을 이메일로 신청자에게 안내함

   - 이메일 제목 : 서울혁신센터장 공채 접수_@@@(이름)

 

□ 유의사항

 ○ 접수된 서류는 전부 반환하지 않음

 ○ 제출서류의 누락 등으로 발생한 불이익은 지원자에게 책임이 있으며, 접수 마감시간 이후 제출한 서류는 인정하지 않음

 ○ 채용 전형 과정 중 서류보완 요청이 있을 수 있음. 관련 서류의 미보완 또는 미제출하는 경우 지원포기로 간주함

 ○ 심사 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며 이에 대한 이의를 제기할 수 없고, 부적격 사유에 대해서는 공개하지 않음

 ○ 1)제출서류 등 허위 사실이 발견될 경우, 2)채용과정에서 밝히지 않은 불법 행위 등으로 사회적 물의를 일으킨 경우는 즉시 합격을 취소함

 

□ 문의

 ○ 신나는조합 노영한 팀장02-365-0312, tinch2@hanmail.net 

 

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